Хотите знать, где найти лучших разработчиков WordPress? WordPress — широко известная платформа, и тысячи людей предоставляют услуги по разработке WordPress.
У них не все одинаковые навыки, опыт или знания. Этот пост покажет вам лучшие сайты, на которых можно найти разработчиков WordPress с необходимыми способностями и опытом.
Ваш веб-сайт WordPress почти наверняка в какой-то момент потребует индивидуального дизайна или разработки.
Найти надежного специалиста по разработке непросто, независимо от того, хотите ли вы, чтобы эксперт настроил и управлял всем вашим сайтом, или вы просто дизайнер, чтобы внести незначительные изменения. Многие интернет-доски по поиску работы предоставляют перспективы для работников по контракту, а для мелких вакансий вы можете найти дешевую рабочую силу на Fiverr. Однако результаты не всегда удовлетворительны, поэтому лучшим выбором часто является обучение найму разработчиков WordPress на местном уровне.
Большие и маленькие сообщества переполнены разработчиками: от учебных курсов для разработчиков до местных встреч.
Как только ваш веб-сайт начнет приносить доход, вы можете рассмотреть возможность создания собственной темы WordPress или пользовательских плагинов. В этом случае вам понадобится разработчик, который поможет вам правильно выполнить задачу.
Давайте посмотрим на лучшие сайты для работы с разработчиками WordPress.
Содержание
1. Кодируемый
Codeable — ведущая аутсорсинговая платформа WordPress. В отличие от других аутсорсинговых платформ, Codeable предварительно проверяет каждого разработчика и требует от него прохождения строгой процедуры проверки.
Работа со специалистами Codeable совершенно безопасна! Если вы недовольны результатами, Codeable вернет вам деньги в полном объеме.
Вот почему Codeable — наш лучший выбор для фирм, которым нужна аутсорсинговая помощь WordPress.
2) Апворк
Upwork это огромный онлайн-рынок вакансий. Вы можете опубликовать вакансию с подробным описанием в Интернете, и потенциальные кандидаты смогут сделать на нее ставки.
У каждого разработчика есть полный профиль, и Upwork отображает различные показатели его предыдущего опыта, проделанной работы, рейтингов, тестов компетентности и многого другого.
Вы можете выбрать лучших разработчиков и провести с ними интервью. Такие платформы, как Upwork, обычно предлагают разработчикам разных уровней с разными способностями и опытом. Это также означает, что вы можете найти баланс между своим бюджетом и разработчиком, которого хотите нанять.
3) Вакансии WordPress
WordPress Jobs — это официальный портал вакансий, поддерживаемый людьми, стоящими за WordPress.org. Списки вакансий бесплатны, и нет необходимости создавать учетную запись.
Объявления о вакансиях четко разделены по категориям. Заинтересованные разработчики могут связаться с вами способом, указанным в описании вакансии. Затем вы можете приступить к их независимой оценке. WordPress.org не проверяет объявления о вакансиях и не имеет права решать, какие разработчики с вами свяжутся.
4) Просмотрите местные результаты поиска Google.
Когда вы нанимаете разработчиков WordPress на местном уровне, вам не обязательно работать с отдельными людьми. Местные таланты выгодны для фирм, занимающихся веб-дизайном, но вам, возможно, придется заплатить больше. Если все в порядке, поищите рейтинги в Google.
Заключение
Связаться с учебными лагерями для разработчиков и посетить встречи — два моих любимых способа найти местных разработчиков WordPress. Тем не менее, я предлагаю вам попробовать каждую стратегию, чтобы расширить свой охват и найти лучшего кандидата.
