テクノロジーの使用により、教育と学習が変わりました。 講義やセミナーを開催できる場所は教室だけではなくなりました。 この記事では「Eラーニングに関する10の驚くべき事実」を紹介しました。
試してみると起こり得る最悪の事態は何ですか?
その理由は、モバイル デバイス、仮想学習システム、オンライン クラスなど、教育者と学生の両方が現在利用できる膨大なデジタル リソースのおかげです。 デジタル教科書についても考えてみましょう。 印刷版で出版されている本はすべて Kindle でも購入できます。
それはどのくらい正確に機能しますか？
教師は、オンライン学習を通じて収集されたデータを使用して、各生徒の長所と短所を特定できます。 その結果、プラットフォームはアプローチを調整し、学習を楽しく簡単にすることができます。
興味がある？ でも、きっとそうだと思います。
目次
E ラーニングの驚くべき事実
- これを文脈で説明すると、世界の e ラーニング市場は 325 年までに 2025 億ドルの価値があると予想されています。
- 米国のほぼすべての企業は、2020 年までにオンライン学習を自社のトレーニング プログラムに組み込む予定であり、77 年には 2017% がすでに組み込んでいます。
- 米国の e ラーニング市場は、12.81 年から 2020 年の間に 2024 億 XNUMX 万ドル成長すると予想されています。
- Eラーニングの定着率は25～60％です。
- 企業のeラーニング市場は38.09年までに2024億XNUMX万ドルの価値に達する可能性がある。
- e ラーニングの結果、米国企業の 42% で収益が増加しました。
- この調査結果によると、調査対象となった企業の 225% 以上が「包括的なトレーニング プログラム」を実施していました。
- IBM は e ラーニングに移行することで 200 億ドルを節約しました。
1. 2020 年には、学生の 41% が、大学レベルのオンライン学習体験の質は実際の教室での学習よりもはるかに優れていると考えていました。
（出典： EducationData.org)
オンライン教育に関するこれらの統計はどうですか?
オンライン教育により、学生はより柔軟に学習できるようになります。 従来の教室とは異なり、オンラインコースはいつでも登録できます。
さらに、夜間や週末など、ご都合のよい時間にいつでもご利用いただけます。
2. 米国の教職員の約 65% が、オンライン学習コースと教育リソースをサポートしています。
（出典： DDIY)
おわかりのとおり、e ラーニングの普及を喜んでいるのは学生だけではありません。
3. 2020 年までに、90% の企業がトレーニング ツールとして e ラーニングを使用するようになるでしょう。
（出典： エッジポイント学習)
2017 年の e ラーニング業界の統計によると、98 年までに 2020% の企業がオンラインでトレーニングを行うようになる予定です。
しかし、期待には完全に応えられませんでしたが、新型コロナウイルス関連のリモートワークのおかげで、企業はほぼ期待に応えました。
4. 2021 年の米国の自習型オンライン学習市場は、15.86 億 XNUMX 万ドルの価値があると予想されています。
（出典： Statista)
それは莫大な金額です。 しかし：
これは、過去最高だった20.85年の売上高2016億XNUMX万ドルから大幅に減少したことになる。
5. マイペースの e ラーニング製品は、2.05 年に米国連邦政府に約 2020 億 XNUMX 万ドルの収益をもたらしました。
（出典： Statista)
これに対し、e ラーニング業界の 2.24 年の評価額は 2019 億 XNUMX 万ドルでした。
2021年末までに、この数字はさらに2.035億XNUMX万ドルに減少すると予想されている。
それでも：
連邦政府は職員の専門能力開発に多額の資金を投じており、これにより e ラーニング市場の規模が拡大しています。
6. 2020 年から 2024 年の間に、米国の e ラーニング市場は 12.81 億 XNUMX 万ドル増加すると予想されます。
（出典： 市場調査)
米国の e ラーニング統計によると、高校生の 63% が日常的にデジタル学習ツールを使用しています。 さらに、小学生の 45% が毎日少なくとも XNUMX つのデジタル学習ツールを利用しています。
中学生の子供たちはどうでしょうか？
実際、そのうちの 64% が毎日少なくとも XNUMX つのデジタル学習ツールを利用しています。
さらに、多くのアメリカ人の卒業生（52％）と学生（39％）は、オンライン学習が教室での学習よりも優れていると信じています。 その結果、米国ではeラーニングがますます重要になっています。
7. 企業の e ラーニング市場は、38.09 年から 2020 年の間に 2024 億 XNUMX 万ドル増加する可能性があります。
（出典： ビジネスワイヤ)
企業のeラーニングとは、従業員が会社で働いている間に行わなければならないオンライントレーニングを指します。 セールストレーニング、製品トレーニング、採用トレーニング、会議、セミナーはほんの一例です。
企業の e ラーニングは、長年にわたって企業や組織に、従来の教室でのトレーニング (かなり高価です) から移行するために必要なツールを提供してきました。 この結果、大陸全土に従業員を配置する企業にとってのメリットは増加しました。
11 年の企業 e ラーニング統計によると、企業の e ラーニング業界は、2020 年から 2024 年にかけて 2022% の CAGR で増加すると予測されています。
8. 2019 年、米国企業の 67% がモバイル学習の可能性を提供しました。
（出典： eラーニング業界)
専門家は、スマートフォンの普及が国際的に拡大するにつれて、米国内のより多くの企業がモバイルeラーニングオプションを提供すると予測しています。
9. 中等教育後の学校管理者の 33% は、キャンパスが完全に再開された後も引き続き遠隔コースおよびオンラインコースを提供する予定です。
（出典： EducationData.org)
このような統計は、学生にとってオンライン学習の価値と利点を認識する教育機関が増えていることを証明しています。
10. E ラーニングは、米国企業の 42% の収益増加に役立っています。
（出典： 教育者たち)
これは大変なことです。 2022 年の e ラーニング統計によると、米国企業のほぼ半数が e ラーニングのメリットを実感しています。
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